为进一步推动干部作风能力提升年活动走深走实,小洋镇聚焦当前中心工作、重点任务,将干部作风能力提升成效转化为推动工作的强大动力。
持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,利用周一干部例会集中学、理论学习中心组、“主题党日+”活动等开展专题学习,组织领导及业务骨干上台讲业务经验,讲心得体会,取长补短、互相学习。同时,依托学习强国、干部网络学院等线上平台,引导党员干部主动学习,全力营造浓厚的学习氛围。截至目前,开展专题学习20次,警示教育4次。
严格落实“周清单、周汇报、月评比、季观摩”机制,每周印发工作清单,每月一次日常考核及每季度一次评比,按照“谁牵头负责、谁落实办理、谁跟踪问效、谁承担责任”的要求,做到工作不过夜、任务不隔天。成立镇级督查组,采取明察暗访、随机督查等方式,对各种会议、文件和任务清单或领导交办的重点工作进行督促检查,对连续排名末位的村,由镇纪委对村主要负责人进行问责谈话。
该镇召开“严纪律、知敬畏、强作风”整训专项行动动员部署会暨干部警示教育大会。传达了全市、全县“严纪律、知敬畏、强作风”整训专项行动动员部署会暨干部警示教育大会精神,宣读并集中学习了《中共镇巴县委办公室关于开展“严纪律、知敬畏、强作风”整训专项行动工作方案》和全县干部违法违纪典型案例的通报。要求全体机关干部深刻认识开展“严纪律、知敬畏、强作风”整训专项行动的重要性和紧迫性,不断增强政治自觉、思想自觉、行动自觉,全力推动专项行动往深里走、往心里走、往实里走,把思想行动统一到市、县决策部署上来。