永乐镇“三强化三提升”扎实推动干部作风能力提升年活动

干部作风能力提升年活动开展以来，镇巴县永乐镇深入学习贯彻全县“三个年”活动会议精神，通过“三强化三提升”，扎实推动干部作风能力提升年活动。

强化理论学习，提升政治素养。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神武装头脑、指导工作，充分利用党委理论学习中心组学习、“学习强国”APP、陕西干部网络学习等平台，开展干部学习教育，提升政治素养。

强化日常管理，提升干部能力。在干部日常管理上下足功夫，坚持抓早抓小，防微杜渐，管在日常，严在经常。围绕干部管理，修订完善镇机关干部管理制度，严格落实“四支队伍”管理制度，建立起管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系。动态掌握干部的思想动态和工作生活情况，倾听干部的意见和建议，帮助他们解决工作和生活中的实际困难，对有缺点和不足的干部，防微杜渐，严管厚爱。

强化督导考核、提升实干效能。聚焦干部作风方面存在的突出问题，以重要工作监督检查为抓手，采取突击检查、明察暗访的形式，不定时进行纪律督查，紧盯全年目标任务，以工作质量提升为着力点，对各项重点任务逐项分解、落实到人，推动干部作风建设走深走实。同时，将工作成效与干部选拔任用、个人绩效、评先评优挂钩，切实调动党员干部工作热情，全面激发干部干事的积极性、主动性、创造性。